Budowanie zaangażowania pracowników w branży handlowej to obecnie szczególne wyzwanie. Presja płacowa, fluktuacje kadrowe, rosnące zapotrzebowanie na kompetencje niezbędne dla tworzenia nowych kanałów dotarcia, czy kwestie różnorodności w miejscu pracy – to rzeczywistość działów HR w firmach retailowych w Polsce.

Jak w tej rzeczywistości wybrać to, co rzeczywiście ważne i działać bardziej skutecznie? W jaki sposób wspierać menedżerów w zarządzaniu zaangażowaniem zespołów w sytuacji ciągłych zmian?

Zapraszamy na wydarzenie „Angażujący liderzy to liderzy zmian. Budowanie zaangażowania pracowników w branży handlowej”. 8 kwietnia br. w hotelu WeWork Hotel Europejski w Warszawie w kameralnym gronie praktyków z branży i ekspertów z firm doradczych Kincentric i House of Skills, podzielimy się kluczowymi trendami w budowaniu zaangażowania i pozytywnych doświadczeń pracowników w branży handlowej (retail):

• Przyjrzymy się zmianom w środowisku pracy, które czekają nas w najbliższej dekadzie i porozmawiamy o koniecznym dostosowaniu do tych zmian roli menedżera.
• Porozmawiamy o wyzwaniach, jakie są obecnie na “agendzie” działów HR w branży – stworzymy przestrzeń do dyskusji i wymiany doświadczeń i praktyk.
• Podzielimy się doświadczeniami w mierzeniu i budowaniu zaangażowania pracowników na konkretnych studiach przypadków firm z branży retail w Polsce.
• Połączymy wiedzę płynącą z globalnych i polskich badań, wieloletnich doświadczeń pracy z firmami z branży retail, aby zainspirować Państwa do tego, jak można bardziej skutecznie działać w obszarze rozwoju menedżerów i budowania zaangażowania pracowników oraz tworzenia dla nich wyjątkowych doświadczeń.

Spotkanie poprowadzą: Zofia Dukielska i Olga Kwiatkowska (Kincentric), Łukasz Nowak (House of Skills) oraz Justyna Jarkiewicz, HRBP w firmie x-kom.

Agenda:

W celach rejestracji prosimy o kontakt z Agatą Węgier-Ciornei:

e-mail – Agata.Ciornei@houseofskills.pl

telefon – 22 37 63 000