Własne doświadczenie biznesowe pozwala jej dobrze rozumieć wyzwania i trudności, z którymi mierzą się klienci i uczestnicy jej szkoleń. Proces szkoleniowy postrzega jako okazję do refleksji dla uczestników, a w konsekwencji do podejmowania/dokonywania realnej zmiany w rzeczywistości działania biznesowego. Jest przekonana, że pozostawia uczestników mocniejszymi, z poczuciem własnej wartości i zdolności do realizacji zadań i dalszego rozwoju.
Specjalizuje się w obszarach merytorycznych szeroko pojętego zarządzania, komunikacji interpersonalnej oraz budowaniu pozytywnych relacji. Główną aspiracją zawodową jest dla niej własny rozwój zawodowy, ciągłe rozwijanie kompetencji. Ciekawa świata i ludzi wierzy, że w każdym tkwi wielki potencjał.
Obszary specjalizacji:
- szkolenia menedżerskie: skuteczny menedżer, budowanie zespołu, efektywność zespołowa, zarządzanie zespołem, zarządzanie zmianą, feedback, od specjalisty do menedżera
- szkolenia licencyjne: SLII Experience, Coaching Essentials
- efektywność osobista: budowanie autorytetu lidera, asertywność menedżera, komunikacja menedżerska, myślenie
- zarządzanie stresem i emocjami