trenerka / konsultantka - House of Skills https://houseofskills.pl/aktualnosci/zespol/stanowisko/trenerka-konsultantka/ Doświadczenie, które zmienia Fri, 17 Jan 2025 12:11:10 +0000 pl-PL hourly 1 https://houseofskills.pl/wp-content/uploads/2021/10/cropped-daszek-32x32.png trenerka / konsultantka - House of Skills https://houseofskills.pl/aktualnosci/zespol/stanowisko/trenerka-konsultantka/ 32 32 Barbara Tomala https://houseofskills.pl/ludzie/czlonek/barbara-tomala/ Sun, 22 Aug 2021 18:57:25 +0000 http://www.develop.houseofskills.pl/?post_type=osoba&p=1157 Tworzy koncepcje oraz zarządza programami rozwojowymi skierowanymi do przedstawicieli wszystkich szczebli organizacji. Z ciekawością analizuje zarówno jednostkowe motywacje, jak i szerszy kontekst funkcjonowania zespołów czy organizacji.  ​​ Jako trenerka szczególną uwagę zwraca na tworzenie bezpiecznej przestrzeni do ćwiczenia nowych umiejętności oraz pracy z własną postawą.  ​​ W swojej karierze zawodowej zarządzała kilkudziesięcioosobowym zespołem koncentrując się na motywowaniu do działania i dbaniu o atmosferę wzajemnej współpracy. ​​ Absolwentka socjologii stosowanej...

The post Barbara Tomala appeared first on House of Skills.

]]> Tworzy koncepcje oraz zarządza programami rozwojowymi skierowanymi do przedstawicieli wszystkich szczebli organizacji. Z ciekawością analizuje zarówno jednostkowe motywacje, jak i szerszy kontekst funkcjonowania zespołów czy organizacji.  ​​

Jako trenerka szczególną uwagę zwraca na tworzenie bezpiecznej przestrzeni do ćwiczenia nowych umiejętności oraz pracy z własną postawą.  ​​

W swojej karierze zawodowej zarządzała kilkudziesięcioosobowym zespołem koncentrując się na motywowaniu do działania i dbaniu o atmosferę wzajemnej współpracy. ​​

Absolwentka socjologii stosowanej i antropologii społecznej UW ze specjalizacją zarządzanie kadrami oraz negocjacje i mediacje. ​​

Obszary specjalizacji :

  • komunikacja interpersonalna
  • asertywność
  • motywacja
  • zarządzanie stresem
  • zarządzanie zmianą

The post Barbara Tomala appeared first on House of Skills.

]]> Iga Miłosławska https://houseofskills.pl/ludzie/czlonek/iga-miloslawska/ Sun, 22 Aug 2021 18:39:44 +0000 http://www.develop.houseofskills.pl/?post_type=osoba&p=1136 Psycholożka, trenerka i coach, której zawodową pasją jest budowanie mostów między ludźmi. ​​ Od ponad dziesięciu lat tworzy rozwiązania rozwojowe i prowadzi projekty we współpracy z biznesem, organizacjami pozarządowymi oraz sektorem publicznym. Dzięki otwartości i wnikliwości w poznawaniu perspektywy drugiej strony z sukcesem realizuje działania skierowane zarówno do grup menedżerskich, jak i specjalistów. ​​ Certyfikowana konsultantka The Culture Factor (dawny Hofstede Insights) i specjalistka merytoryczna obszaru współpracy międzykulturowej....

The post Iga Miłosławska appeared first on House of Skills.

]]> Psycholożka, trenerka i coach, której zawodową pasją jest budowanie mostów między ludźmi. ​​

Od ponad dziesięciu lat tworzy rozwiązania rozwojowe i prowadzi projekty we współpracy z biznesem, organizacjami pozarządowymi oraz sektorem publicznym. Dzięki otwartości i wnikliwości w poznawaniu perspektywy drugiej strony z sukcesem realizuje działania skierowane zarówno do grup menedżerskich, jak i specjalistów. ​​

Certyfikowana konsultantka The Culture Factor (dawny Hofstede Insights) i specjalistka merytoryczna obszaru współpracy międzykulturowej. ​​

Współtworzyła politykę ochrony bezpieczeństwa, w tym kodeks dobrych zachowań największej organizacji pozarządowej w Polsce. Pracowała i uczestniczyła w stypendiach, m.in. w Japonii, Korei Południowej i Chinach. ​​​​

Obszary specjalizacji:

  • komunikacja międzynarodowa​​
  • zarządzanie w kontekście międzynarodowym​​
  • zarządzanie różnorodnością i włączanie​​
  • warsztaty zespołowe​​
  • budowanie współpracy​​

The post Iga Miłosławska appeared first on House of Skills.

]]> Alicja Firsowicz-Madej https://houseofskills.pl/ludzie/czlonek/alicja-firsowicz-madej/ Sun, 22 Aug 2021 17:51:17 +0000 http://www.develop.houseofskills.pl/?post_type=osoba&p=1082 W swojej wieloletniej pracy szuka odpowiedzi na pytanie, jak współpracować́ z ludźmi, by realizować́ cele, jednocześnie dbając o atmosferę̨ i dobre relacje. Specjalizuje się w szkoleniu z tematyki tworzenia środowiska motywacyjnego w zespole i prowadzenia rozmów z pracownikami na trudne tematy. Poszukuje i wdraża nowe techniki w pracy edukacyjnej z menedżerami. Jest propagatorką techniki dramy jako nowoczesnej i efektywnej metody edukacji w biznesie. Od lat współpracuje z organizacjami pozarządowymi, m.in. Fundacją Rodzić po Ludzku, Szkołą...

The post Alicja Firsowicz-Madej appeared first on House of Skills.

]]> W swojej wieloletniej pracy szuka odpowiedzi na pytanie, jak współpracować́ z ludźmi, by realizować́ cele, jednocześnie dbając o atmosferę̨ i dobre relacje. Specjalizuje się w szkoleniu z tematyki tworzenia środowiska motywacyjnego w zespole i prowadzenia rozmów z pracownikami na trudne tematy. Poszukuje i wdraża nowe techniki w pracy edukacyjnej z menedżerami. Jest propagatorką techniki dramy jako nowoczesnej i efektywnej metody edukacji w biznesie.

Od lat współpracuje z organizacjami pozarządowymi, m.in. Fundacją Rodzić po Ludzku, Szkołą liderów, Fundacją Court Watch. Prowadzi szkolenia dla pracowników, klientów a także wspiera liderów w zarządzaniu organizacjami.​​​

Obszary specjalizacji:

  • przywództwo i motywowanie​​
  • delegowanie, monitorowanie ​​i rozliczanie pytań​​
  • zarządzanie​​ zmianą​​
  • zarządzanie konfliktem i mediacje​​
  • ​coaching menedżerski​​
  • komunikacja i asertywność​​

The post Alicja Firsowicz-Madej appeared first on House of Skills.

]]>